障害等級認定を適正化するポイント

　後遺障害の等級認定は、労働災害で負った怪我・疾病の治療やリハビリ、検査を継続し、医師から症状の回復がこれ以上見込めないと判断され「症状固定」の診断を受けてから始まります。

 

　等級認定手続きには、医師が作成した具体的な後遺障害の内容が記載された「後遺障害診断書」、レントゲンの画像が必要となります。全ての書類が揃った後に労働基準監督署へ提出し、審査を受け、後遺障害等級の認定を受けます。　

 

　適正な等級認定を受けるためには、後遺障害診断書の内容次第で，適正な等級認定を得ることができるかどうかが決まります。後遺障害診断書には，できる限り具体的に，細かな点まで症状について伝え，記載してもらうようにすることが重要です。

 

・後遺障害等級と障害（補償）給付金額

 

1）後遺障害等級第1級～第7級

 

　障害補償年金と障害特別年金が、年金として毎年支給されます。

労災は、障害（補償）年金を受給することになった者に対し、１回だけ年金の前払として一時金を受け取る権利を認めています。一時金は等級ごとに金額が定められています。▲特別支給金と年金の前払い一時金は異なるのでは。

特別支給金の額が列挙されているが、表題の「後遺障害等級と障害（補償）給付金額」と齟齬があるように思う。

・第1級・・・障害特別支給金342万円。

・第2級・・・障害特別支給金320万円。

・第3級・・・障害特別支給金300万円。

・第4級・・・障害特別支給金264万円。

・第5級・・・障害特別支給金225万円。

・第6級・・・障害特別支給金192万円。

・第7級・・・障害特別支給金159万円。

 

2）後遺障害等級第8級～第14級

 

　障害特別支給金、障害補償金、障害特別一時金は、がすべて一時金として支給され、支給は1回のみです。障害特別支給金は等級ごとに金額が定められています。

 

・第8級・・・障害特別支給金65万円。

・第9級・・・障害特別支給金50万円。

・第10級・・・障害特別支給金39万円。

・第11級・・・障害特別支給金29万円。

・第12級・・・障害特別支給金20万円。

・第13級・・・障害特別支給金14万円。

・第14級・・・障害特別支給金8万円。